L'Innovation dans le Recrutement Temporaire : Rencontre avec Céline
Découverte d'Extracadabra
Bonjour Céline, pouvez-vous nous parler de votre expérience avec Extracadabra et comment ils se démarquent dans le secteur des services temporaires ?
"Extracadabra est bien plus qu'une simple plateforme de mise en relation. Basée en Île-de-France, cette entreprise innovante se spécialise dans la fourniture de renforts temporaires de qualité, adaptés aux besoins spécifiques des entreprises comme la nôtre."
Les Enjeux du Recrutement Saisonnier
Quels sont les principaux défis que vous rencontrez lors de la recherche de renforts temporaires et comment Extracadabra vous aide-t-il à les surmonter ?
"Trouver le bon profil au bon moment est toujours un défi, surtout pendant les périodes de forte affluence comme Noël ou la Fête des mères. Avec Extracadabra, nous avons accès à une base de candidats qualifiés, dynamiques et prêts à intervenir rapidement."
Choisir Extracadabra : Une Décision Stratégique
Comment avez-vous découvert Extracadabra et qu'est-ce qui vous a poussé à choisir leurs services ?
"J'ai eu l'opportunité de travailler avec Rémi Boisson, l'un des co-fondateurs, dans le passé. La proposition de valeur d'Extracadabra, alliant technologie et expertise du secteur, nous a convaincus de tenter l'expérience."
Retour d'Expérience et Perspectives Futures
Quel a été votre retour d'expérience avec les services d'Extracadabra ?
"Leur plateforme est intuitive et l'accompagnement est toujours au rendez-vous. Les candidats proposés par Extracadabra ont toujours été à la hauteur de nos attentes."
Envisagez-vous de solliciter à nouveau les services d'Extracadabra ?
"Sans hésitation, surtout pour des besoins ponctuels ou des périodes spéciales où nous avons besoin de renforts."
Extracadabra en Trois Mots
Si vous deviez décrire Extracadabra en trois mots ?
"Professionnalisme, efficacité et innovation."
Conclusion
Merci pour cet échange, Céline. Votre retour sur Extracadabra est précieux pour tous ceux qui cherchent des solutions fiables en matière de recrutement temporaire.
